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在职场中，说话是一门艺术，说得好能够帮助我们建立良好的人际关系，获得更多的机会；说得不好，则可能得罪人，影响职业发展。以下列举了职场上说话的十大禁忌，希望大家引以为戒。

1. 负能量爆棚的人

这类人无论何时何地，总能找到抱怨的话题，工作不顺心、同事关系不好、公司制度不合理等等，负能量爆棚，久而久之，会让周围的人感到厌烦，影响团队的士气。钓虾网小编提醒大家，要学会控制自己的情绪，多传递正能量。

2. 夸夸其谈，不切实际的人

这类人喜欢吹嘘自己，夸大自己的能力和业绩，但实际上却拿不出真本事，一旦被揭穿，就会失去他人的信任。职场中，要做到言行一致，用实力说话。

3. 背后议论他人的人

俗话说“来说是非者，便是是非人”，背后议论他人，传播八卦，不仅是不尊重他人的表现，也容易给自己招惹麻烦。在职场中，要谨言慎行，不要随意评论他人。

4. 口无遮拦，说话不经大脑的人

这类人说话不经思考，想到什么就说什么，容易说错话，得罪人。在职场中，要学会三思而后言，避免祸从口出。

5. 推卸责任的人

犯了错误不主动承担责任，而是找各种借口推卸，甚至把责任推到别人身上，这种行为只会让同事对你敬而远之。要勇于承担责任，并从错误中吸取教训。

6. 不懂拒绝的人

不懂得拒绝别人，一味地答应别人的请求，最终可能让自己陷入困境。要学会适当地拒绝，维护自己的利益。

7. 打断别人说话的人

打断别人说话是一种非常不礼貌的行为，会让对方感到不被尊重。在与人交谈时，要学会倾听，等对方说完再发表自己的意见。

8. 过度谦虚的人

适当的谦虚是必要的，但过度谦虚会让人觉得虚伪。在职场中，要自信地展现自己的能力和价值。

9. 沉默寡言的人

在职场中，良好的沟通能力非常重要。过于沉默寡言，不善于表达自己的想法，可能会错失很多机会。要积极主动地与同事沟通交流，展现自己的价值。

10. 情绪化的人

情绪容易波动，喜怒哀乐都写在脸上，容易被他人影响，也容易影响他人。要学会控制自己的情绪，保持理性客观。

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