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职场上的情商，被称为“职场情商”（Workplace Emotional Intelligence，简称WQE）。它指的是一个人在职场中，能够识别、理解、管理和运用自身及他人情绪的能力，从而建立良好的人际关系，取得职业成功。钓虾网小编认为，职场情商高的人，往往能够更好地应对压力、解决冲突、激励团队，从而在职场中脱颖而出。

职场情商的具体表现包括：自我意识强，能够觉察并理解自身情绪，并了解情绪对工作表现的影响；自我管理能力强，能够控制情绪的波动，保持积极乐观的心态；具备同理心，能够理解和体察他人的情绪和需求；人际交往能力强，能够与同事、领导等建立和维持良好的关系；冲突管理能力强，能够有效地

提升职场情商，需要我们不断地学习和实践。我们可以通过以下几种方式来提升：首先，要增强自我意识，可以通过反思日记、性格测评等方式来了解自己的情绪特点和行为模式。其次，要学习情绪管理技巧，例如深呼吸、积极暗示等。第三，要培养同理心，学会站在他人的角度思考问题。第四，要提升沟通技巧，学习如何有效地表达自己的想法和感受。最后，要积极参与社交活动，扩大自己的人脉圈，学习他人的优点和长处。钓虾网小编提醒大家，职场情商的提升是一个长期的过程，需要我们持之以恒地努力。

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